3月30日,科管院举行第六届教代会暨第八届工代会第四次会议。会议听取并审议学院行政工作报告、教职工提案报告、工会工作报告及工会经费预算执行情况报告。学院院长、党委副书记王建平,党委书记、副院长华庆城,党委副书记、工会主席曾方,副院长张庆杰,副院长李敏等组成大会主席团。院党委副书记、工会主席曾方主持大会。
学院院长、党委副书记王建平向大会作学院行政工作报告,围绕2017年工作,王建平院长从干部培训主业进一步夯实、软科学研究能力进一步提升、国内外合作交流向纵深拓展、内涵建设和综合影响力显著提升四大方面对2017年工作做全面总结,并指出存在的不足和努力方向。针对2018年工作,王建平院长围绕继续夯实新时代干部培训主业、着力完善干部培训课程体系、精心打造专职化培训队伍、培养高素质专业化师资团队、着力提升培训教学管理质量等十二项工作要点部署布局,着重提出“品牌”建设目标,指出打造“有全国影响力的科技管理干部培训学院”,既是学院“十三五”规划的目标,也是新时代科技系统干部教育的使命,要求全院教职工同心同向,凝心聚力,围绕学院“十三五”规划,以新的探索和实践推动学院专业化、社会化、国际化进程。
会上,工会常务副主席余斌受工会委托,向大会作工会工作报告。2017年学院工会行使工会维权责任,发挥党群纽带作用,切切实实服务教职工,通过全面丰富教职工精神文化生活、组织教职工疗休养、开展爱心捐助、“一日捐”和帮困送温暖活动,增强凝聚力,推动学院形成了生动活泼、健康向上的新风貌。
2017年,学院还有效落实教代会教职工五项提案,为教职工办实事,将涉及教职工切身利益的工作做细、做实、做好,提升教职工获得感,同时也推动了民主管理进程,促进教职工提案这一做法紧紧融入学院管理,使教代会、工代会提案慢慢成为教职工参与学院管理、推动学院发展的平台。会上,工会副主席严群受教代会提案工作小组委托,报告了2018年度教职工代表提案情况,今年教代会提案4份,建议2份,分别涉及职工福利、学院管理运行机制、后勤保障等方面。
学院工会经费审查小组组长陈晓宇向大会作2017年度经费预算执行情况报告。汇报了2017年学院工会收缴支出情况。2017年度学院工会经费预算致力提升教职工获得感,充分满足了教职工对精神文化生活的需求,促进了凝聚力工程的建设。
会前,学院充分听取教职工代表意见和建议,代表们在分组讨论几个报告时,充分肯定了2017年学院和工会在转型发展、主业开拓、“三园”建设、职工福利等各项工作中所取得的成绩,对学院2018年工作的总体思路、布局及具体任务表示赞同,并结合学院和各自工作实际,提出了建设性的意见和建议。
大会在完成各项议程后,举手表决一致通过第六届教代会暨第八届工代会第四次会议决议:会议号召全院教职工在党委领导下,认真学习贯彻落实十九大精神、聚焦服务上海科技创新中心建设、攻坚学院“十三五”规划目标,立足主业,夯实内涵,统筹兼顾,稳中求进,为上海科技创新中心建设、为推进学院深化转型进行更有力的探索和推进。
文|苏健 图|葛晓高 来源|办公室、图文信息中心 编辑|办公室